5月24日，齐鲁工业大学管理学院的大一学生在教室里进行了一次别开生面的模拟面试。这是该院人力资源管理课程在新文科倡导下探索的开放式课程教学模式。经过老师的前期指导，学生们分别扮演了面试者、面试官、企业主持人，经过无领导小组讨论面试后，由企业专邀人员对同学们的表现进行了详细点评。这次模拟面试旨在把学科建设与学生对现实社会的认识有机融合在一起，从而培养学生的职业素养，扩展学生的学科专业知识，使学生对未来职业的发展有了更深的体验。（思覃 摄影报道）