近年来，我省坚持以党建为统领，以选优配强民办高校党委书记为重心，创新制度，精准发力，打出了一套民办高校党委书记选派管理“组合拳”。

　　紧抓政治建设“定盘星”，确保“选得准”。省委组织部、省委教育工委等4部门研究制定《民办高校党委书记选派管理办法》，明确选派条件、规范任用程序、明晰工作职责、细化考核措施；坚持“政治强、业务精、纪律严、作风正”的标准，按照推荐酝酿、考察审核、提请研究、宣布任职等程序选派干部。2017年以来，共向22所民办高校选派党委书记27名。此外，按照“地域相邻、专业特色相似、办学方向相近”的原则，甄选公办高校和民办高校开展结对。从结对的公办高校党员干部中侧重依据学科背景遴选民办高校党委书记，力求实现“最优配置”、精准对接，推动民办高校各项事业不断发展。

　　突出职责任务“指挥棒”，确保“管得实”。明确党委书记把方向、谋大事、抓思政、保稳定等主要职责，选派党委书记同时兼任省政府派驻学校督导专员，依法履行督导、督学和督查职责；实施“双向进入，交叉任职”，民办高校党组织领导班子成员通过法定程序进入学校决策机构和行政管理机构，机构中的党员进入党组织领导班子，推动党委书记通过法定程序进入董事会；建立健全党委与董事会（理事会）、监事会沟通协商机制，完善党委与行政领导班子联席会议制度，强化党委对学校重要决策实施的监督，切实发挥好党委的政治核心作用。

　　强化管理考核“驱动力”，确保“用得活”。坚持“任前有集训、期间有交流、全程有帮带”。每年组织一次民办高校党委书记专题培训，将民办高校党委书记和举办者纳入省属高校领导干部专题培训计划，并举行一次民办高校党委书记工作观摩交流活动；定期开展民办高校党建工作督导调研，采取“四不两直”的方式，重点就党委书记抓实学校政治安全、校园安全等履职情况进行全面深入督导。及时通报检查结果，跟进指导问题整改，形成一批民办高校党建工作品牌；省委教育工委每年从省属公办本科高校和成人高校选派一批优秀党员干部到民办高校担任党建工作联络员，同时兼任学校教育督导员，协助民办高校党委书记（省政府督导专员）做好学校党建、思想政治和安全稳定等工作，履行督导职责。2017年以来，共选派党建联络员120余名，今年选派84名党建联络员分赴全省40所民办高校。（来源：《山东教育报》（综合版））

（原标题：创新制度　精准发力 我省加强民办高校党委书记选派管理工作）

作者：高瑞睿

编辑：白天

审核：孙悦琛