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枣庄举办新入职教师培训
发布时间:2020-09-07 14:37 来源:《山东教育报》(综合版)作者:乐文 杨建伟 A+A-
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“在正式参加工作之前有机会参加规格、水准这么高的培训,我太高兴了!通过培训,我对教育教学工作有了更深刻的认识。今后,我将以更充沛的精力、更先进的理念教书育人。”8月27日,枣庄十五中新入职教师吕伟在培训结束后说。

8月25至28日,枣庄市教育局举办了为期3天半的全市新入职教师培训班,来自市直学校、有关区(市)的1000名新入职教师参加。培训期间,全国第四届教育改革创新杰出校长邓淇,国家万人计划领军人才于伟利,全国优秀教师张萍、李艳,全国教书育人楷模陆繁伟等结合自身经历,围绕“我们应该怎样当老师”“ 教育现代化”“如何做好班级安全管理”等话题,对新入职教师进行了全方位培训。

为期3天半的培训,内容丰富、环节紧凑。授课人将注重理论学习深化为理论与实践并重,以案例分享与反思总结相结合的形式进行,为新教师搭建了集中研修、优秀课例展示评比等多样化平台,为全面提升新教师的综合素质进行了有益探索,收到了良好效果。在分会场参加培训的峄城区新入职教师孙中敏说,培训期间,她抓住一切机会“充电”。3天下来,感觉各方面进步都很快,仅感受就写了20多篇,并上传到自己的博客,与大家分享。

为保证培训效果,该市还为每位参训的教师准备了一个笔记本,方便他们记录专业基础知识、学科教法、现代教育理论、基础教育课程改革与课堂教学、专题讲座感受等,用于资料收集和存阅,并对学习笔记进行检查、评定,既让教师们感到压力,又给他们增加了动力,让培训“苦中有乐,乐在其中”。该市还向参训教师开放一切可利用的信息资源,让他们随时看、随处查。除每天的正常课堂培训外,枣庄市教育局要求将参训教师入班编组,每天坚持进行研讨交流,给予每位参训教师展示的机会,最大限度帮助他们“充电”提升。

作者:乐文 杨建伟

编辑:冀春鑫

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